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中央高塔的内部，宽敞得像个巨大的石洞，空气里混杂着汗水、泥土和劫后余生的稀薄喜悦。
大部分提前抵达的考生，都带着一身狼狈，或靠墙喘息，或警惕地打量着其他幸存者，
整个大厅的气氛，像一根被拉到极限的弓弦。
就在这时，大门处传来了悠闲的脚步声。
第七班，到了。
鸣人一手拎着三西个卷轴，另一只手还在和佐助比划着什么，唾沫横飞。
佐助同样拎着一袋子卷轴，脸上挂着“要不是我手下留情你早就输了”的冷傲表情。
他们两人，精神，衣衫整洁，仿佛刚刚结束了一场轻松的野餐。
而走在他们中间的雏田，小脸红扑扑的，手里还拿着一串吃了一半的三色丸子，正小口小口地，细细品尝。
‘唉，果然还是红豆主考官推荐的牌子好吃。’
她那双蔚蓝的眼眸，扫过大厅里那些神情紧绷的“竞品公司”，在心里无奈地摇了摇头。
‘看看，这就是没有优秀企业文化的结果。一个个搞得这么狼狈，内耗严重，这样的团队，怎么可能拿到A轮融资？’
“肃静！”
三代火影猿飞日斩，带着一众上忍，出现在了高台之上。
他的声音温和而有力，瞬间让整个大厅安静了下来。
“恭喜你们，通过了第二场考试。但是，这还不是结束……”
他开始了一段长篇大论，内容无非是关于火之意志、同伴的羁绊、以及成为中忍所要背负的责任。
雏田默默地打了个哈欠。
‘又来了，又是这种画大饼式的年会演讲。’
‘没有具体的业绩指标，没有明确的奖惩制度，光靠喊口号，是没办法提高员工积极性的。’
‘猿飞董事长……您的管理理念，真的需要更新换代了。’
“咳咳……接下来，因为通过的人数太多，我们将进行第三场考试的预选赛。”
一个脸色苍白、总是忍不住咳嗽的男人——月光疾风，作为裁判，站了出来。
他身后的电子屏幕上，名字开始飞速滚动。
“第一场，宇智波佐助 对阵 赤铜铠。”
佐助嘴角一勾，露出了一个自信的笑容。
屏幕继续滚动。
“第八场，日向宁次 对阵……”
“第十场，漩涡鸣人 对阵 犬冢牙。”
……
“第十三场，日向雏田 对阵 龙套甲。”
（某个不知名村子的龙套，甚至不配拥有完整的姓名。）
全场的目光，瞬间聚焦在了那个还在小口吃着丸子的小姑娘身上。
“那个……”雏田举起了手，丸子签还叼在嘴里，声音含糊不清，却又无比清晰地传遍了全场，“我弃权。”
“什么？！”
鸣人和佐助同时惊叫出声。
月光疾风也愣住了，咳得更厉害了：“咳……你确定吗？日向雏田考生。”
“嗯。”雏田用力地点了点头，咽下最后一口丸子，然后露出了一个天真无邪的、让人无法拒绝的笑容
，“打架太累了，会影响我下午茶的心情的。而且……”
她歪了歪小脑袋，蔚蓝的眼眸里，充满了对自家员工的信任。
“我们公司的业绩，有鸣人君和佐助君就足够了。我作为董事长，只需要在后面为大家鼓掌加油就好了呀。”
在众人或震惊、或鄙夷、或不解的目光中，雏田就这么轻轻松松地，走下了赛场，甚至还礼貌地对着那个叫龙套甲的幸运儿，挥了挥小手。
预选赛波澜不惊地进行着。
佐助轻松获胜，宁次一招制敌，鸣人……也用一记出其不意的屁，赢了犬冢牙。
当所有比赛结束，三代火影宣布，第三场正式考试，将在一个月后举行。
而抽签的结果，也随之公布。
其中，最引人瞩目的一场对决——
漩涡鸣人 对阵 日向宁次。
……
日向大宅，雏田的房间里。
她正坐在窗边，面前摆着精致的茶点，思考着一个关乎公司内部和谐的严肃问题。
‘一个，是公司的‘门面担当’兼‘吉祥物’，未来的核心增长点，虽然最近有点飘，但基本盘还是稳的。’
‘另一个，是宗家未来的‘金牌经理人’，忠诚度高，业务能力强，还是我的娘家人。’
‘这要是打起来，不管谁输谁赢，都会影响团队的内部稳定和股价预期啊。’
‘尤其是鸣人那个家伙，最擅长的就是‘口遁’，万一把我好不容易才物理矫正过来的堂哥，又给说回那个钻牛角尖的‘命运论’状态，那我前期的投资，不就全打水漂了吗？’
“雏田大小姐。”
一个清冷的声音，在门外响起。
“宁次哥哥？”雏田眨了眨眼，“请进。”
宁次推门而入，依旧是那副沉稳可靠的样子，只是看向雏田的目光，充满了柔和与尊敬。
“我听说了，您在预选赛弃权了。”
“嗯。”雏田点了点头，拿起一块抹茶饼干，“因为没有那个必要。”
宁次沉默了片刻，似乎在斟酌用词。
“一个月后，我将与漩涡鸣人对战。”
他抬起头，那双纯白的眼眸里，带着一丝连他自己都没察觉到的困惑，
“我承认，他很有潜力。但是，他似乎对‘命运’这个词，有什么误解。”
雏田看着自己的堂兄，看着他那依旧残存着一丝少年执拗的眼神，忽然，笑了。
那笑容，甜美而又纯粹。
“宁次哥哥，”
她放下饼干，站起身，走到宁次面前，仰起小脸，
“你说的没错。”
“我们公司的某些员工，最近确实有些……得意忘形了。”
“是时候，让他明白一下，什么叫做‘来自高层管理的降维打击’了。”
她伸出小手，轻轻拍了拍宁次的手臂，用一种鼓励的、仿佛在宣布一项重要人事任命的口吻，轻声说道：
“所以，这个月的‘员工内部绩效考核’，就拜托你了哦。”
“我会给你提供一点小小的‘技术支持’的。”
