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三日后的上午九点，陈近搂着王瑶站在云鼎国际中心顶楼落地窗前的波斯地毯上。
这里是近一投资公司董事长兼总经理王瑶的办公室。
三天前。
陈近让王瑶通知明江国际地产总经理李国梁全权负责近一投资公司的装修，全按照最贵的买。
然后让李国梁通知明江国际地产的人事部在全网发布近一投资公司的高薪招聘信息。
“总经理助理1名，年薪100万。”
“投资部总监1名，年薪200万+5%投资收益提成。”
“投后管理部总监1名，年薪200万+5%投资收益提成。”
“人事行政部总监1名，年薪100万。”
“财务部总监1名，年薪100万。”
“法务部总监1名，年薪100万。”
“投资部员工10名，年薪50万~80万不等+2%投资收益提成。”
“投后管理部员工10名，年薪50万~80万不等+2%投资收益提成。”
“人事行政部员工5名，年薪30万~50万不等。”
“财务部员工5名，年薪30万~50万不等。”
“法务部员工5名，年薪30万~50万不等。”
“保镖兼司机5名，年薪50万。”
今年45岁的李国梁己经任职云鼎国际地产总经理超过5年，富有管理经验、办事稳妥。
作为1名上有老、下有小的大龄职场人，他最担心的是得不到新老板的信任被扫地出门。
然而云鼎国际换老板后，新老板做的第一件事就是给他的薪资翻倍，然后让他负责安排新公司的装修和招聘工作，从而彻底打消了他的顾虑。
给他开那么高的薪资又委以重任，他愿意为新老板肝脑涂地。
尽管新老板看起来只是两个小年轻，但他心里清楚决定人地位的从来不是年龄。
他的新老板一看就不是普通人，不止是能不眨眼地拿出几十亿元买下云鼎国际，还有陈总身上那股气质，一看就是背景不凡家庭的人物。
在李国梁的安排下，张氏地产的人员和物品很快完成搬离。
装修团队以惊人的速度进场。
德国进口的智能办公设备、意大利定制的办公家具、瑞士的空气净化设备，每一项支出都转化为陈近银行卡余额里跳动的数字。
三天后，云鼎国际中心的28层~30层己经焕然一新，随处可见“近一投资”的字样。
“近哥，一会儿要面试候选人了，人家好紧张。”
"小瑶你可是在几十万人的首播间里跳过热舞，当老板面试别人还会紧张吗？" 陈近把搂着王瑶小蛮腰的手放在某处的捏了捏后调侃道。
“近哥，那不一样嘛。做首播是我熟悉的领域，而且我做首播是为了赚钱，近哥你让我当老板，还是我完全不熟悉的投资领域，我怕做不好让近哥亏钱。”王瑶搂上了陈近的脖子。
“不用怕，你按照自己的想法做就行，我相信你。”陈近安慰道，心里想的却是，“如果你熟悉的话还不让你做了呢，你不亏钱我怎么让系统投入更多钱来刷系统返现呢？”
此时敲门声响起。
“请进！”王瑶出声，随后放开了陈近。
“王总，面试可以开始了吗？”李国梁走进来问道。
“5分钟后开始吧。”王瑶语气平淡地说道。
“好的，王总。”李国梁走了出去。
随后，陈近又好好安慰了王瑶一番后离开云鼎国际来到江浦大学。
他还要上课呢，今天可是江浦大学美女老师白雪洁的英语课。
王瑶独自来到云鼎国际 28 楼的会议室。
"近哥，我一定不会让你失望的。" 她内心的声音坚定而有力。
深褐色的檀木会议桌在环形顶灯的映照下泛着温润光泽，王瑶倚着真皮座椅的靠背，指尖着限量版镶钻钢笔。
玻璃幕墙外，江浦市的天际线在暮色中若隐若现，30层的云鼎国际大厦从远处看仿佛高耸入云。
经过一天的时间，王瑶终于选定了终面的6个高管职位候选人。
总经理助理 —— 林悦（26 岁，优雅干练）
林悦进门时步伐优雅从容，仿佛自带聚光灯。
她身着一袭剪裁合体的藏青色西装，搭配同色系丝巾，颈间一条简约的项链低调奢华。
她的妆容精致，红唇鲜艳夺目，举手投足间散发着成性的魅力。
“王总，您好。我是林悦，26 岁，拥有 4年高级助理经验，曾服务于三家世界 500 强企业高管。”
她声音沉稳而温柔，带着恰到好处的亲和力，“我擅长统筹全局，从行程安排到危机处理，都能做到细致入微。在过往的工作中，我曾为前老板妥善解决跨国并购中的突发公关危机，让项目顺利推进。我相信，我的专业与经验，能够成为您最得力的助手，让您从繁杂事务中解脱，专注于更重要的决策。”
投资部总监 —— 苏蔓（28 岁，锋芒毕露）
苏蔓风风火火地走进会议室，白色衬衫的袖口卷起，露出纤细的手腕。她扎着高高的马尾，发尾微微卷起，眼神中透着一股不服输的劲儿。
“王总，我叫苏蔓，28 岁。别看我年纪不大，但在投资圈己经摸爬滚打了 7 年。” 她的声音清脆而充满活力，带着年轻人特有的自信与冲劲。
“我擅长挖掘潜力股，就像在沙砾中寻找钻石。之前主导过对一家初创科技公司的投资，当时所有人都不看好，可我坚信它的技术前景，最终我们获得了 20 倍的收益。我不怕冒险，更擅长在风险中寻找机遇。在我眼里，市场就是我的战场，我要用敏锐的洞察力和果断的决策，为公司创造巨额利润。”
投后管理部总监 —— 程雨薇（28 岁，端庄稳重）
程雨薇推开门，动作轻缓，身着一身深灰色的职业套装，显得端庄而稳重。
她的头发整齐地盘起，露出光洁的额头，眼角的细纹诉说着岁月的沉淀，却也让她多了几分睿智与从容。
“王总，我是程雨薇，28 岁，从事投后管理工作 6 年。”她的声音低沉而有力，每一个字都透着沉稳与笃定。
“投后管理就像是一场持久战，需要耐心、智慧和手段。在过去的职业生涯中，我成功处理过无数次被投企业的危机，从管理层矛盾到财务造假，我都能找到解决办法。我擅长与各种人打交道，用利益与情感双重纽带，让被投企业朝着我们期望的方向发展。选择我，就是选择了投后管理的定海神针。”
人事行政部总监 —— 陆晓琳（28 岁，细致入微）
陆晓琳迈着自信的步伐走进来，白色衬衫干净整洁，领口别着一个小巧的蝴蝶胸针，给人一种温柔亲切的感觉。
她的头发披肩，发梢微微卷曲，脸上带着淡淡的微笑。
“王总，我是陆晓琳，27岁，有 3年人事行政管理工作经验。” 她的声音轻柔，却充满力量。
“我认为人事行政是公司运转的润滑剂，每一个细节都至关重要。我曾主导过公司的组织架构改革，通过优化岗位设置和人员调配，让公司的运营效率提升了 30%。我擅长发现每个人的闪光点，将合适的人放在合适的位置，打造一支高效协作的团队。同时，我也注重员工关怀，让公司成为大家温暖的家。”
财务部总监 —— 吴静姝（29 岁，沉稳老辣）
35岁的吴静姝缓缓走进会议室，她身着一件深灰色的衬衫，搭配黑色西裤，头发梳理得一丝不苟。她的眼神深邃，仿佛能看透一切数字背后的秘密。
“王总，我叫吴静姝，29岁，在财务领域深耕 7 年。” 她的声音沉稳而威严，带着岁月赋予的权威感.
“我擅长财务规划、税务筹划和风险管控，能为公司的资金安全和盈利增长保驾护航。曾经，我通过巧妙的税务筹划，为公司节省了上亿元的税费；也在金融危机中，带领团队成功规避风险，让公司平稳度过危机。我相信，我的经验和专业，能让公司的财务工作无懈可击。”
法务部总监 —— 唐雪（28 岁，凌厉果决）
唐雪穿着一身猩红的西装套装，踩着黑色的铆钉高跟鞋，气场十足地走进来。她的头发染成了银白色，扎成利落的马尾，妆容精致而张扬，眼神中透着一股狠劲。
“王总，我是唐雪，26 岁，执业律师 4 年，专注于商业法律领域。” 她的声音干脆利落，带着不容置疑的锋芒。
“我曾让多家竞争对手的商业计划胎死腹中，也成功帮客户打赢过多场看似必输的官司。我熟悉各种商业规则，更擅长利用规则。选择我做法务总监，就是为公司筑起一道坚不可摧的法律防线，让任何对手都无法从法律层面击垮我们。”
王瑶把面试结果给到李国梁，让他通知6位候选人明天办理入职，其余员工也己经由李国梁和人事部负责面试完成，明天统一入职。
